Supervisor(a) de Parametrização
Descrição da vaga
Estamos escrevendo uma grande trajetória de cuidado e excelência e buscamos ser um lugar incrível para trabalhar. Seu propósito se conecta com o nosso?
Para fortalecer essa missão, estamos à procura de um Supervisor(a) de Parametrização, com experiência em sistemas de gestão de saúde suplementar, regras de negócio e análise de processos, que tenha perfil analítico, atenção aos detalhes e interesse por novos desafios.
Buscamos um profissional que contribua para a qualidade, segurança e eficiência das parametrizações, atuando de forma integrada com diferentes áreas da Cooperativa.
Se você compartilha dos nossos valores, será uma satisfação ter você em nosso time!
Responsabilidades e atribuições
Supervisionar as atividades do setor de Parametrização, garantindo o cumprimento dos prazos, a qualidade e a segurança das entregas.
Gerir e distribuir as demandas, considerando prioridades e criticidade.
Assegurar que as parametrizações sejam realizadas conforme as regras de negócio formalmente definidas e aprovadas.
Garantir a aplicação dos controles de qualidade, incluindo testes, homologações, evidências e rastreabilidade das alterações.
Acompanhar os indicadores de desempenho da área, como produtividade, cumprimento de prazos, demandas pendentes e retrabalho.
Orientar, acompanhar e desenvolver a equipe, promovendo a padronização e o compartilhamento de conhecimento.
Atuar de forma integrada com as áreas de negócio e setores.
Gerenciar incidentes e riscos relacionados às parametrizações, acompanhando planos de ação e medidas preventivas.
Conduzir análises de problemas e propor soluções.
Liderar iniciativas de melhoria contínua, revisão de processos e automação, buscando maior eficiência e segurança operacional.
Apoiar a Gerência na avaliação de impactos, riscos e oportunidades de evolução dos processos de Parametrização.
Assegurar o cumprimento das políticas institucionais, normas regulatórias e diretrizes de governança e segurança da informação.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo em Administração, Tecnologia da Informação, Gestão Hospitalar ou áreas correlatas
Pós Graduação em Gestão de Projetos, Processos e Qualidade, Tecnologia da Informação e Sistemas ou em Saúde Suplementar;
Experiência em gestão de processos e parametrização de sistemas na saúde suplementar;
Experiência com ferramentas de gestão de demandas e indicadores;
Conhecimento em regras de negócio, contratos, tabelas de procedimentos, faturamento e contas médicas;
Conhecimento das normas da ANS e do padrão TISS;
Habilidade com Pacote Office – Avançado;
Disponibilidade para jornada de 44h/semanais.
Informações adicionais
O que temos para você:
Plano de saúde (após o período de experiência);
Ticket de Alimentação;
Plano Odontológico (após o período de experiência);
Day Off no mês do seu aniversário
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Avaliação Técnica
- Etapa 6: Avaliação Psicologica
- Etapa 7: Contratação
SEJA BEM-VINDO AO SISTEMA UNIMED TERESINA 💚
Seja parte da equipe que transforma a saúde no Piauí!
A Unimed Teresina é muito mais que um plano de saúde: somos a primeira cooperativa de trabalho médico do estado e referência em qualidade e inovação no setor.
Nossa missão é oferecer serviços de saúde com excelência e eficiência. Para isso, investimos na valorização de cada colaborador. Investimos no clima organizacional e desenvolvemos projetos e treinamentos que geram oportunidades de desenvolvimento profissional.
Além de conquistar o Selo de Feedback da Gupy, que reflete nosso compromisso com a valorização e transparência em cada etapa dos processos seletivos, a Unimed Teresina recebeu em 2024 o prestigiado Prêmio Teresa Cristina, da Prefeitura de Teresina, um reconhecimento que celebra nossa dedicação em promover a equidade de gênero e um ambiente de trabalho mais inclusivo.
Em 2025, a Operadora Unimed Teresina e o Centro Integrado de Saúde Unimed - Unidades Ilhotas conquistam a recertificação do Selo Um Lugar Incrível para Trabalhar, consolidando suas práticas de excelência na gestão de pessoas e reafirmando seu compromisso com um ambiente organizacional.
O sucesso dessas iniciativas alcançou também o Hospital de Alta Complexidade - Unidade Primavera, seu recurso próprio que, pela primeira vez, foi contemplado com o mesmo selo.
Este reconhecimento duplo evidencia que a cultura de valorização dos colaboradores permeia todo o Sistema Unimed Teresina e fortalece ainda mais sua posição como referência em qualidade, inovação e cuidado, em um ambiente de trabalho verdadeiramente excepcional.
Se você busca uma oportunidade de fazer a diferença, seu lugar é aqui.
Vem fazer parte dessa jornada incrível! 💚
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